Circ.n. 131 Pimonte, 04/03/2023

• Al personale docente 

• Al Personale ATA
• Al sito web

Oggetto: Mobilità del personale docente, educativo ed ATA per l’a.s. 2023/24

                 Si trasmettono per opportuna conoscenza, in allegato, i seguenti atti:

•   Contratto Collettivo nazionale concernente la mobilità del personale docente, educativo    

  ed ATA per gli aa.ss. 2022/23, 2023/24 e 2024/25, sottoscritto in data 18 maggio 2022;

•   Ordinanza Ministeriale  relativa alla mobilità del personale scolastico docente, educativo   

  ed ATA a.s. 2023/24 in corso di registrazione;

•   Ordinanza Ministeriale  relativa alla mobilità del personale scolastico docente irc,  a.s.   

  2023/24 in corso di registrazione;Verrà data tempestiva comunicazione della data di registrazione delle due Ordinanze Ministeriali sopra richiamate.

Fatto salvo per il dettaglio delle informazioni, il rinvio al testo delle OO.MM. allegate, si sottolinea che sono state previste le seguenti scadenze per la presentazione delle domande:

• Personale docente                     dal   6 marzo 2023 al 21 marzo 2023
• Personale ATA                            dal 17 marzo 2023 al 03 aprile 2023
• Docenti IRC                                 dal 21 marzo 2023 al 17 aprile 2023

Fatto salvo quanto previsto per i docenti immessi in ruolo nell’a.s. 2022/23 e alle condizioni di seguito previste, I docenti assunti con contratto a tempo indeterminato dall’a.s. 2022/23  permangono presso l’Istituzione Scolastica ove hanno svolto il periodo di prova, nei medesimi tipo di posto e classe di concorso, per non meno di tre anni, compreso il periodo di prova.

Detto vincolo triennale non si applica nei casi di sovrannumero o esubero o nei casi previsti dall’art. 33, commi 5 o 6, della legge 5 febbraio 1992, n. 04, limitatamente a fatti sopravvenuti successivamente al termine di presentazione delle istanze per la partecipazione al relativo concorso.

Al fine di salvaguardare il buon andamento delle operazioni di mobilità e di assicurare l’avvio dell’anno scolastico, nelle more del’adozione di un chiarimento legislativo dell’art.13, comma 5, del D.Lgs n. 59/2017, limitatamente all’a.s. 2023/24, i docenti immessi in ruolo nell’a.s. 2022/23 possono presentare domanda per partecipare alla procedura di mobilità:

Le predette istanze andranno valutate e convalidate solo subordinatamente all’entrata in vigore dell’intervento legislativo cui fa riferimento l’art. 1, comma 6 dell’O.M.

I docenti nominati a tempo determinato nell’a.s. 2021/22 in base alla procedura di cui all’art. 59, comma4, del decreto legge 25 maggio 2021, n. 73, assunti a tempo indeterminato con decorrenza giuridica dal medesimo anno scolastico, non sono assoggettati al vincolo triennale.

Per l’acquisizione di tulle le opportune informazioni necessarie si rimanda alla dettagliata lettura degli allegati alla presente circolare.

In allegato:

1. Nota MIM Mobilità del personale docente, educativo ed A.T.A. per l’a.s. 2023/24 prot. AOOODGPER 0014840 DEL 02/03/02023
2. Ordinanza MIM sulla mobilità personale docente, educativo ed ATA per l’anno scolastico 2023/24 prot. AOOGABMI 0000036 del 01/03/2023
3. Contratto Collettivo Nazionale Integrativo concernente la mobilità del personale docente, educativo ed A.T.A. per gli anni scolastici relativi al triennio 2022/23, 2023/24, 2024/25